吐鲁番市万名干部参加基层组织建设基本常识考试
 

 2016-10-10   市委组织部   


 

2016年10月9日,吐鲁番市对市县乡村干部职工和“访惠聚”工作组成员共计2.91万人进行了基层组织建设基本常识考试。考试范围之广、人员之多、组织之密,开创了全市干部职工考试的新局面。

考试目标明确,要求严格。组织全市干部职工进行基层组织建设基本常识考试,是市委为提升全市各级干部职工学习的自觉性主动性,提高为民服务的能力和水平,检验对自治区党委、市委有关会议精神学习领会和贯彻落实而采取的重要举措。市委决定,每月月初都确定不同主题,有针对性地对干部职工进行理论测试,考试结果作为年底干部职工绩效考核的重要依据。通过以考促学,大兴学习之风、调查研究之风和苦干实干之风。

考试组织到位,针对性强。成立由市委常委、组织部部长颜梅任组长的考试工作领导小组和筹备组。提前制定下发了《关于组织市县乡村干部和工作组成员参加基层组织建设基本常识考试的通知》、《关于制定下发基层组织建设基本常识考试工作方案的通知》,就基层组织建设基本常识考试工作进行全面的安排部署。考试紧密结合全市各区县、乡镇、部门、行业的工作特点,从《基层组织建设基本常识题库》中随机抽取,涵盖了基层组织建设、“访惠聚”活动、维护稳定、民族团结创建、美丽乡村建设、精准扶贫脱贫等有关内容,形成了机关干部职工、乡镇街道干部、工作组成员、社区干部、村干部5类题型试卷,分汉、维两种语言进行印制。

考试安排周密,落实有力。市委组织部先后两次召集会议,就考务工作进行安排部署。全市设立了区县及市直机关、公安系统、教育系统、卫计系统、国资系统、示范区等7大考区。各考区都按照要求制定了具体工作方案,明确了责任领导和工作人员。考试分上午、下午两个时段进行。考虑到部分干部职工工作性质的特殊性,又增加了晚上考试时段,组织白天没参加考试的部分学校教职工、医护人员和公安民警进行考试,做到全市干部职工考试全覆盖。从纪检、组织部门抽调人员,组建了区县和市直机关等4个巡考督查组,对全市基层组织建设基本常识考试工作进行巡查。各考点均安排2人以上的监考人员,严格考场纪律。市委还成立阅卷审查组,将随机抽查各考区10%以上考试人员考试成绩。对缺考的人员,适时安排补考,以严实作风确保考试要求落到实处。

考试现场

考试现场

考试现场

考试现场

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[责任编辑:陶轩昂]

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